广西众信投资集团公司成立于年，目前公司产业涉及房产开发、机电贸易、物业管理、酒店投资运营管理以及资产并购重组等领域。公司以制度、目标、计划、沟通、考核、培训为公司发展保障；以社会责任、企业责任、员工价值为公司核心生命力；以团队凝聚力、团队目标、团队精神、团队文化为公司核心竞争力。
众信集团致力于创建良好的工作氛围，舒适的办公环境，为每位员工的个人能力和价值的实现提供良好的基础平台。在这里你可以和你所有的工作伙伴坦诚相对，真诚相待；在这里每个人都乐于互助，你可以和团队一起创造财富与价值，以获得你在工作中的成就和快乐。
富于创新和勇于承担是众信人的品质，坚持不懈和积极进取是众信人的风格，纪律严明和行事果断是众信人的烙印，专注认真和锐意进取是众信人的标志，只有成为这样的员工才能铸就铁打的团队，只有这样的团队才可以无往不利，才能成就我们心中的梦想，实现我们追逐的目标。这里会让你成长，让你荣耀！
董事长助理-元
岗位职责：
1、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈；
2、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况；
4、收集各种相关信息、数据、情报等为董事长决策提供参考、建议；
5、做好对外公共关系的协调，协助安排外出行程、协助处理相关的商务接待工作；
6、在董事长授权范围内对公司相关部门的工作进行沟通和协调；
7、协助董事长进行公司的日常事务管理；
8、处理董事长授权的其它事务。
任职要求：
1、中文、管理、新闻等专业，本科及以上学历，男女不限，28-50岁左右；
2、五年以上管理工作经验，两年以上本职务工作经验者优先；
3、有较强的业务接待、公关等方面的工作能力，文笔好；
4、办事机敏、工作作风严谨、责任心强；
5、形象好，干练、正直、专业，有职业素养，沟通协调能力极佳；
酒店管理经理-元
1、大专及以上学历，酒店管理或建筑设计、装修等相关专业；
2、五年以上星级酒店建设管理工作经验，熟悉酒店的经营管理工作；
3、有酒店筹建、装修、开业、运营、营销优秀业绩或成功经验者；
4、具有较强的组织、管理能力，良好的协调能力与沟通能力，计算机运用熟练。
酒店装修项目经理-元
1、大专及以上学历，建筑设计、装修装饰等专业，从事8年以上本行业工作，有管理过四星级以上酒店装修工程施工经验；
2、对酒店装饰行业预算信息价熟悉，对市场及装饰材料深入了解，学习能力强、热爱装修装饰行业、有创新精神，有酒店供应链资源优先；
3、工作认真细致，责任心强，协调能力强，作风严谨，有良好的纪律性、团队管理以及开拓创新精神；
招商经理-元
岗位职责：
1、负责公司物业商业综合体项目的招商工作，具备一定的商业招商策划能力，熟悉市场及品牌定位，推动招商计划的实施；
2、按项目的定位和规划，负责组织开展相关项目调研工作，分析市场环境，预测市场动态，确定招商定位；
3、对招商业务洽谈、签约等工作进行管理、协调；
4、按照公司制定的招商租金等标准，按时按量完成租金的收缴工作；
5、负责物业招租筹划相关拓展工作，做好相关策划和推广工作，完成物业盘活及增值指标；
6、与商户进行合作事宜的洽谈，签署租赁合同，与商户保持良好的关系；
7、协助做好商户进场装修、装修前期工作等。
任职要求：
1、48周岁内，房地产、市场营销学及相关专业本科以上学历；
2、5年以上房地产企业招商、租赁、经营管理工作经历，具有操作大型商业的招商运营管理经验。
3、熟悉商业综合体项目开发与运营工作流程，能独立完成市场调研、具备一定的整体策划、招商定位、业态规划及运营管理经验；
4、熟悉招商引资办事程序及相关法律、法规，熟悉商业地产招商运作方式，掌握行业动态及发展趋势，具有丰富的招商渠道；
5、具有良好的领导、公关、沟通协调能力、计划和执行能力。
6、具体薪酬面议
办公室主任-元
岗位描述：
1、在总经理的领导下，组织开展公司的制度建设和执行工作；
2、组织开展公司行政管理工作、人事和后勤工作；
3、负责公司会议管理和重大事项督办；
4、组织开展公司接待管理工作；
5、负责建立公司外部关系；
6、负责部门内部管理以及其他部门的协调工作；
7、负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动，促进员工凝聚力；
8、负责汇总公司年度综合性资料、草拟年度工作总结和工作计划、综合调研、搜集与企业相关的政策法规和信息。
9、领导交办的其他业务。
任职要求：
1、行政管理、企业管理、工商管理，中文系等相关专业，大专以上学历；
2、房产酒店物业等企业行政人事管理岗位；
3、熟悉国家相关劳动政策法律法规，了解人力资源管理和企业行政管理知识，企业形象策划，熟悉企业人力资源管理的各项规章制度；
4、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力，善于协调、沟通，责任心、事业心强，文笔能力强；
5、稳重、踏实、勤勉、敬业以及较强的执行力。
项目部经理/工程部经理-元
1、建筑或工民建专业，大专及以上学历，具中高级职称资格；
2、10年以上相关技术管理工作经验；能独立处理各种工程技术难点，能独立的审核设计单位及承包方提供的图纸、技术规范、施工方案、工作进度等工作，熟悉市政规划、建筑设计、结构设计、景观设计、施工管理等工作，能够对所建项目提出建设性意见；
3、擅长工程管理、招标投标、合同管理以及成本控制等方面工作，有出色的组织管理才能
4、诚实、敬业，具备协调能力和处理解决问题的能力；
5、有大中型项目总工程师工作经验优先。
财务经理-元
任职要求：
1、男/女不限，大专及以上学历；会计学、经济学、注册会计师方向、财务管理等相关专业；
2、3年以上财务部门财务总监或5年以上财务经理工作经验；
3、具有五年以上物业、酒店、大中型房地产企业财务管理实战经验(同岗位)，具备较丰富的财务管理，财务分析能力；经历过一个完整房地产开发项目流程，具备中/高级财务会计职称；
4、熟悉财会专业理论、实务技能，能独立处理财务部门核算、财务管理、投融资等财务日常实务；
5、身体健康、思维清晰敏捷，处事灵活品行端正，忠诚敬业，具备财会置业道德和操守；
6、熟悉企业融资业务；
7、具体薪资面议。
融资经理-元
岗位职责：
1.负责编制公司的年、季、月资金平衡计划，对公司资金使用进行统筹规划，及时掌握各银行的信贷政策和金融产品创新并及时运用到公司投融资活动中，确保公司资金总体平衡；
2.跟踪熟悉金融市场及监管的相关政策、法规、行业信息；
3.负责制定并实施融资计划和融资方案，维护和拓展融资渠道，及优化融资结构，实现多元化融资并控制融资成本，完成融资目标；
4.负责与各大银行、知名企业及各类金融机构等融资渠道建立良好的合作关系，完成公司融资目标；
5.执行公司的融资决策，编制财务报表及时报送融资所需的基础材料并跟进完善，确保时效性；
6.落实各项融资工作：包括前期谈判、尽职调查、方案设计、报告撰写、审批材料准备、项目实施及后续管理等工作；
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